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管理大师德鲁克说，企业的一切管理活动都是为了提升效益。归根结底，企业管理是人与制度的互动结合，而其中人才激励是保障企业效益提升的关键。

“仁略”，志在推动企业人才全方面激励体系建立，实现企业业绩的持续增长。

“仁”者，智慧之源，彰显人才的力量。“略”者，制胜之本，彰显制度的能量。正所谓，“仁略之义，激励知道，仁聚英才，略定基业”。